В новом законе о занятости учтены предложения профсоюзов
Госдума приняла в третьем чтении новую версию закона «О занятости населения в Российской Федерации».
Молодежный профсоюзный форум "Энергия молодых"
Молодые лидеры профсоюзных организаций приняли участие в Молодёжном профсоюзном форуме «Энергия молодых»
Пленум БРО ВЭП
16 ноября т.г. состоялось заседание Пленума республиканского комитета БРО ВЭП, в котором приняли участие приглашенные председатели ревизионной комиссии и молодежного совета.
«Россети Сибирь» и профсоюзы встретились в Новосибирске
В Новосибирске прошло совещание по вопросам развития отношений в сфере социального партнерства компании «Россети Сибирь».
Видеоновости ВЭП за октябрь 2023 года
Смотрите самые важные и актуальные новости
Актуальные информационные материалы
Перечень ссылок на актуальные информационные материалы, относящиеся к профсоюзной тематике.
ПРИГЛАШАЕМ ПЛЕСТИ МАСКИРОВОЧНЫЕ СЕТИ ВМЕСТЕ!
Как можно легко и просто помочь нашим бойцам, которые находятся в зоне СВО? Например, принять участие в изготовлении маскировочных сетей для них!
Температура в норме, настроение энергичное!
Молодежный актив Гусиноозёрской ГРЭС встречал детишек из Селенгинского центра помощи семье и детям.
Тарифная конференция
В Сочи прошла тарифная конференция, организованная ФАС России
С Днем народного единства!
Уважаемые коллеги! От имени Бурятской республиканской организации ВЭП примите искренние поздравления с государственным праздником – Днем народного единства!
Исполком ФНПР объявил 2023 год – Годом укрепления и развития социального партнерства
С докладом об объявлении 2023 года — Годом укрепления и развития социального партнерства выступила заместитель Председателя ФНПР Нина Кузьмина.
Минфин назвал МРОТ на 2024-2026 годы
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) будет повышаться в ближайшие годы. По сравнению с уровнем на 1 января 2023 года МРОТ вырастет на 18,5 процента.
О начислении районного коэффициента
Роструд в Письме № ПГ/18818-6-1 от 12.09.2023 прокомментировал вопрос о начислении районного коэффициента для дистанционных работников.
Кто и как может использовать персональные данные работников?
При необходимости обработки или передачи персональных данных сотрудников третьим лицам законодательство обязывает работодателей спрашивать их письменное согласие на подобные действия.
Вестник электропрофсоюза
